長亮科技2019年度線上表彰大會如期而至
長亮動態
2020.03.30
Duang Duang Duang ~
TA 來了，TA帶著榮光來了~
疫情之下，年會取消
屬于長亮人的榮耀
跨越時空
3月29日，如期而至
讓我們一起見證屬于長亮人的榮譽時刻
老王同志 家國天下
談到未來的展望，王董希望每一位長亮人都能安居樂業，希望通過我們所做的事業，用幾十年，乃至幾代人的時間，為人類發展做出一些貢獻。
同時，伴隨核心市場的穩扎穩打以及大數據、互聯網金融市場的快速發展，2019年長亮科技在大型金融機構的市場份額占比進一步提升，市場贏單率保持穩定，再接下來的2020年，長亮科技將會有一個更高的增長目標，并且為達成目標，公司已經行多方準備與部署，全力以赴，向目標進發。
長亮人 以優秀作答
接下來，便正式進入大會的表彰環節，會上陸續揭曉了優秀管理者、優秀項目經理、最佳新人、優秀員工及優秀團隊五個獎項，每一項獎項的評選都有嚴格標準，每個獎項的產出都是實至名歸，長亮科技不會讓任何一位“雷鋒”吃虧，長亮科技相信擁有高遠的志向、強大的意志、運用聰明才智，每一個人都可以成為更優秀的人。
（線上表彰大會主持人：帥氣鄭康總&美女小姐姐阿麗）
那些擁有創新精神、敢為人先，不斷發現新視界的長亮人；
那些富有激情、主動承擔，把優秀變成習慣的長亮人；
榮譽歸過去
未來更可期
讓我們在2020年
盡情燃燒自己
成為長亮科技
最閃亮的那顆星
明年再見
那時你一定成為了更好的自己
TA 來了，TA帶著榮光來了~
疫情之下，年會取消
屬于長亮人的榮耀
跨越時空
3月29日，如期而至
讓我們一起見證屬于長亮人的榮譽時刻
老王同志 家國天下
表彰大會以“王長春董事長談長亮”的VCR拉開序幕，王董首先介紹了長亮科技的能力和成績，今年長亮科技已經18歲，目前各項能力都進入了成熟期，在國內金融科技領域已經站在了舞臺中央，多年來業務系統保持領先，成功進軍東南亞市場，在大數據領域迅猛發展，競爭力行業第一，在大價值鏈領域，擁有國內最全產品線，在海外業務拓展方面，完成了從0-1的過程，2019年實現盈利.在解讀長亮科技快速發展背后的原因時，王董認為，首先是我們一貫保持“長于專業 亮在服務”的經營理念，長亮科技在業內被稱為“金融機構的第二科技部”，這得益于我們一直專注在金融領域，專注在我們最擅長的技術領域，用專業能力贏得客戶信賴，用極致服務贏得客戶口碑。
要說到長亮發展的動力源泉，王董認為人才是根本，長亮科技是員工第一的公司，創立之初希望建立一個能夠充分給予員工施展才華的平臺，激發員工的創造性，讓所有發揮聰明才智和不懈努力的員工，都能找到熱愛的方向并獲得長足發展，真正實現人才與公司的共同成長，18年來長亮科技一直秉承初心，以人為本。
談到未來的展望，王董希望每一位長亮人都能安居樂業，希望通過我們所做的事業，用幾十年，乃至幾代人的時間，為人類發展做出一些貢獻。
李總裁 用數字說話
同時，伴隨核心市場的穩扎穩打以及大數據、互聯網金融市場的快速發展，2019年長亮科技在大型金融機構的市場份額占比進一步提升，市場贏單率保持穩定，再接下來的2020年，長亮科技將會有一個更高的增長目標，并且為達成目標，公司已經行多方準備與部署，全力以赴，向目標進發。
長亮人 以優秀作答
接下來，便正式進入大會的表彰環節，會上陸續揭曉了優秀管理者、優秀項目經理、最佳新人、優秀員工及優秀團隊五個獎項，每一項獎項的評選都有嚴格標準，每個獎項的產出都是實至名歸，長亮科技不會讓任何一位“雷鋒”吃虧，長亮科技相信擁有高遠的志向、強大的意志、運用聰明才智，每一個人都可以成為更優秀的人。
（線上表彰大會主持人：帥氣鄭康總&美女小姐姐阿麗）
值得一提的是，今年的優秀員工獎相比往年進行了細分，按照大家的不同表現分成高效執行、成長超越、開放創新、優秀之星四個獎項。這四個獎項的設立從長亮公司的企業文化出發：
那些保持做事思路清晰、邏輯嚴謹，能夠高效執行的長亮人；
那些能夠打破固定思維、固有模式，不斷地成長超越的長亮人；那些擁有創新精神、敢為人先，不斷發現新視界的長亮人；
那些富有激情、主動承擔，把優秀變成習慣的長亮人；
正是因為擁有這些不同特質，但同樣優秀的長亮人，長亮才能快速發展，立足于金融科技舞臺的中央，長亮科技感謝你們，感謝你們自帶光芒，照亮我們前進的方向！
榮譽歸過去
未來更可期
讓我們在2020年
盡情燃燒自己
成為長亮科技
最閃亮的那顆星
明年再見
那時你一定成為了更好的自己
